|
Система оголошень институт.com.ua допоможе Вам знайти або розмістити оголошення для студентів, пов'язані з освітою в Україні та закордоном, працевлаштуванням для студентів, репетиторством. Також Ви можете розмістити інформацію про послуги у сфері освіти.
|
Тема: Облік, аналіз і ревізія заробітної плати в бюджетній установіКаталог пособий и учебных материалов | Аудит | Диплом | Страниц: 135 | Год: 2012 | Размер: 100 кб. | Стоимость: 225 грн. | Смотреть | КупитьОблік, аналіз і ревізія заробітної плати в бюджетній установіВСТУП 3 1. ЕКОНОМІЧНА СУТНІСТЬ ОПЛАТИ ПРАЦІ НА ПІДПРИЄМСТВІ 7 РОЗДІЛ 2. ТЕХНІКО-ЕКОНОМІЧНА ХАРАКТЕРИСТИКА УПРАВЛІННЯ ПРАЦІ ТА СОЦІАЛЬНОГО ЗАХИСТУ НАСЕЛЕННЯ (УПСЗН) 24 2.1 Аналіз основних техніко-економічних показників діяльності 24 2.2 Аналіз фінансового стану 34 2.3 Організація обліку і ревізії в Управлінні праці та соціального захисту населення Печерської районної в м. Києві державної адміністрації 48 3. Облік,аналіз і ревізія заробітної плати в бюджетній установі 57 3.1.Фінансовий облік заробітної плати 57 3.2.Управлінський облік 76 3.3.Ревізія та аналіз заробітної плати 79 Розділ 4. Використання комп’ютерної техніки у веденні обліку заробітної плати в УПСЗН 93 ВИСНОВКИ ТА ПРОПОЗИЦІЇ 104 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 107 ДОДАТКИ 111 Cмотрите также:ОБЛІК ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ ЗМІСТ ВСТУП 4 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ОБЛІКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 7 1.1. Форми і види заробітної плати 7 1.2 Фонд оплати праці 16 1.3 Середня заробітна плата працівників 19 1.4. Право на відпустки 22 1.5 Техніко-економічна характеристика підприємства 23 2. ОБЛІК ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 32 2.1. Законодавчі та нормативні акти, що регулюють облік заробітної плати 32 2.2 Первинні документи. Облік використання робочого часу 37 2.3. Облік особового складу працівників 42 2.4 Облік заробітної плати 50 2.5. Облік нарахувань та утримань із заробітної плати 59 3. АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВИХ РЕСУРСІВ 69 3.1. Аналіз складу, структури і забезпеченості підприємства трудовими ресурсами 69 3.2. Аналіз використання фонду робочого часу 77 3.3 Аналіз використання фонду заробітної плати 83 3.4. Аналіз співвідношення темпів росту продуктивності праці 91 і оплати праці 91 3.5. Пропозиції щодо удосконалення організації обліку заробітної плати на ТОВ «Стандарт» 95 ВИСНОВКИ 104 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 110 ДОДАТКИ 118 ОБЛІК ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ Зміст ВСТУП 4 РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ОБЛІКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 7 1.1. Форми і види заробітної плати 7 1.2 Фонд оплати праці 16 1.3 Середня заробітна плата працівників 19 1.4. Право на відпустки 23 1.5 Техніко-економічна характеристика підприємства 24 РОЗДІЛ 2. ОБЛІК ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 33 2.1. Законодавчі та нормативні акти, що регулюють облік заробітної плати 33 2.2 Первинні документи. 38 2.3. Облік особового складу працівників 43 2.4 Облік заробітної плати 52 2.5. Облік нарахувань та утримань із заробітної плати 61 РОЗДІЛ 3. АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВИХ РЕСУРСІВ 71 3.1. Аналіз складу, структури і забезпеченості підприємства трудовими ресурсами 71 3.2. Аналіз використання фонду робочого часу 79 3.3 Аналіз використання фонду заробітної плати 85 3.4. Аналіз співвідношення темпів росту продуктивності праці 94 і оплати праці 94 3.5. Пропозиції щодо удосконалення організації обліку заробітної плати на ТОВ «Сальве» 97 ВИСНОВКИ 107 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 113 ДОДАТКИ 121 Облік заробітної плати та пов’язаних з нею розрахунків Вступ Розділ 1. Концептуальні основи організації обліку заробітної плати Розділ 2. Техніка підрахунку заробітної плати при погодинній і відрядній формі оплати заробітної плати 2.1. Нарахування заробітної плати 2.2. Утримання із заробітної плати 2.3. Видача заробітної плати і оформлення своєчасно не отриманої заробітної плати Розділ 3. Документальне оформлення доплат за відхилення від нормальних умов роботи Розділ 4. Порядок оформлення розрахунків з робітниками і службовцями і виплата їм заробітної плати Розділ 5. Облік оплати відпусток Розділ 6. Синтетичний облік заробітної плати і розрахунків з робітниками і службовцями по заробітній платі Розділ 7. Нарахування на заробітну плату. Облік розрахунків по соціальному страхуванню Висновки Література Додатки Облік заробітної плати та пов’язаних з нею розрахунків Вступ Розділ 1. Концептуальні основи організації обліку заробітної плати Розділ 2. Техніка підрахунку заробітної плати при погодинній і відрядній формі оплати заробітної плати 2.1. Нарахування заробітної плати 2.2. Утримання із заробітної плати 2.3. Видача заробітної плати і оформлення своєчасно не отриманої заробітної плати Розділ 3. Документальне оформлення доплат за відхилення від нормальних умов роботи Розділ 4. Порядок оформлення розрахунків з робітниками і службовцями і виплата їм заробітної плати Розділ 5. Облік оплати відпусток Розділ 6. Синтетичний облік заробітної плати і розрахунків з робітниками і службовцями по заробітній платі Розділ 7. Нарахування на заробітну плату. Облік розрахунків по соціальному страхуванню Висновки Література Додатки Облік заробітної плати та пов’язаних з нею розрахунків Зміст Вступ Розділ 1. Концептуальні основи організації обліку заробітної плати Розділ 2. Техніка підрахунку заробітної плати при погодинній і відрядній формі оплати заробітної плати 2.1. Нарахування заробітної плати 2.2. Утримання із заробітної плати 2.3. Видача заробітної плати і оформлення своєчасно не отриманої заробітної плати Розділ 3. Документальне оформлення доплат за відхилення від нормальних умов роботи Розділ 4. Порядок оформлення розрахунків з робітниками і службовцями і виплата їм заробітної плати Розділ 5. Облік оплати відпусток Розділ 6. Синтетичний облік заробітної плати і розрахунків з робітниками і службовцями по заробітній платі Розділ 7. Нарахування на заробітну плату. Облік розрахунків по соціальному страхуванню Висновки Література Додатки Облік складу додаткової заробітної плати і інших заохочувальних і компенсаційних виплат Вступ 3 1. Суть заробітної плати та склад і характеристика додаткової заробітної плати 5 2. Порядок нарахування додаткової заробітної плати (за окремими складовими) 12 3. Облік утримання із заробітної плати 19 4. Облік розрахунків з працівниками по заробітній платі 23 5. Особливості обліку додаткової заробітної плати в умовах використання сучасних засобів обчислювальної техніки 27 Висновки 36 Список використаної літератури 38 Додаток 1. Технологічний процес вирішення комплексу задач обліку операцій з обліку праці і заробітної плати 42 ОБЛІК ФОНДУ ОПЛАТИ ПРАЦІ І АНАЛІЗ ЗАБЕЗПЕЧЕННЯ
ПІДПРИЄМСТВА ТРУДОВИМИ РЕСУРСАМИ Зміст ВСТУП 4 РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ОБЛІКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 7 1.1. Форми і види заробітної плати 7 1.2 Фонд оплати праці 16 1.3 Середня заробітна плата працівників 19 1.4. Право на відпустки 23 1.5 Техніко-економічна характеристика підприємства 24 РОЗДІЛ 2. ОБЛІК ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 33 2.1. Законодавчі та нормативні акти, що регулюють облік заробітної плати 33 2.2 Первинні документи. 38 2.3. Облік особового складу працівників 43 2.4 Облік заробітної плати 52 2.5. Облік нарахувань та утримань із заробітної плати 61 РОЗДІЛ 3. АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВИХ РЕСУРСІВ 71 3.1. Аналіз складу, структури і забезпеченості підприємства трудовими ресурсами 71 3.2. Аналіз використання фонду робочого часу 79 3.3 Аналіз використання фонду заробітної плати 85 3.4. Аналіз співвідношення темпів росту продуктивності праці 94 і оплати праці 94 3.5. Пропозиції щодо удосконалення організації обліку заробітної плати на ТОВ «Сальве» 97 ВИСНОВКИ 107 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 113 ДОДАТКИ 121 Облік фонду оплати праці і аналіз забезпеченості підприємства трудовими ресурсами ЗМІСТ ВСТУП 4 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ОБЛІКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 7 1.1. Форми і види заробітної плати 7 1.2 Фонд оплати праці 16 1.3 Середня заробітна плата працівників 19 1.4. Право на відпустки 22 1.5 Техніко-економічна характеристика підприємства 23 2. ОБЛІК ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 32 2.1. Законодавчі та нормативні акти, що регулюють облік заробітної плати 32 2.2 Первинні документи. Облік використання робочого часу 37 2.3. Облік особового складу працівників 42 2.4 Облік заробітної плати 50 2.5. Облік нарахувань та утримань із заробітної плати 59 3. АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВИХ РЕСУРСІВ 69 3.1. Аналіз складу, структури і забезпеченості підприємства трудовими ресурсами 69 3.2. Аналіз використання фонду робочого часу 77 3.3 Аналіз використання фонду заробітної плати 83 3.4. Аналіз співвідношення темпів росту продуктивності праці 91 і оплати праці 91 3.5. Пропозиції щодо удосконалення організації обліку заробітної плати на ТОВ «Стандарт» 95 ВИСНОВКИ 104 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 110 ДОДАТКИ 118 Фонд оплати праці. Зміст Вступ 1.Облік заробітної плати і витрат на оплату праці 1.1. Організація заробітної плати, форми і системи оплати праці 1.2. Утримання і відрахування з заробітної плати 1.3. Облік заробітної плати на рахунках 2.Аналіз формування засобів на оплату праці 2.1. Аналіз форм і систем оплати праці 2.2. Аналіз складу фонду оплати праці 2.3.Загальна оцінка використання фонду заробітної плати Висновок Список використовуваної літератури Облік і контроль розрахунків по оплаті праці
ВСТУП 3 І ОРГАНІЗАЦІЙНО-ПРАВОВІ ОСНОВИ ОПЛАТИ ПРАЦІ 5 1 Основні нормативні документи з обліку заробітної плати 5 2 Порядок нарахування і виплати заробітної плати працівникам 10 ІІ ОСОБЛИВОСТІ ОБЛІКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 16 1 Документальне оформлення обліку заробітної плати 16 2 Організація синтетичного і аналітичного обліку праці та її оплати 18 ІІІ РЕВІЗІЯ РОЗРАХУНКІВ З ОПЛАТИ ПРАЦІ Й ЗА СОЦІАЛЬНИМ СТРАХУВАННЯМ 25 ВИСНОВКИ 30 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 32 |
|
|
Реферати | Оферта | Пошук | Замовити реферат | Контакти
|
| Copyright © 2011 - Институт.com.ua | Розробка сайту - vbs.com.ua |