Тема: Історія теорії мотивації

ЗМІСТ 1. Історичний аналіз становлення і розвитку мотивації 3 1.1 Ранні теорії мотивації 4 1.1.1.. Економічні підходи до теорії мотивації 4 1.1.2. . Мотиваційні теорії З.Фрейда і неофрейдистів 5 2 Сучасні теорії мотивації 6 2.1. Теорії потреб. 6 2.2. Пізнавальні теорії . 9 2.3. Теорія підкріплення 11 2.4. Теорія мотивації соціального вивчення . 12 Література 20

Вступ 3 Розділ 1. Мотивація – необхідний компонент менеджменту організації 6 1.1. Сутність та поняття мотивації 6 1.2. Методи та стадії мотивації 10 Розділ 2. Теорії мотивації та їх особливості 14 2.1. Складові мотивації та основні підходи до класифікації теорій мотивації 14 2.2. Змістовні теорії мотивації 15 2.3. Процесні теорії мотивації 20 2.4. Мотиваційна теорія підтримки бажаної поведінки 24 Розділ 3. Система мотиваційних засобів менеджера 28 3.1. Використання мотиваційних засобів на підприємстві 28 3.2. Проблеми формування ефективного мотиваційного механізму на підприємстві 34 Висновки 41 Список використаної літератури 44

Зміст Вступ 3 1. Значення і еволюція поняття мотивація 4 2.Сучасні теорії мотивації 5 2.1 Змістовні теорії мотивації і їх застосування 6 2.2 Процесуальні теорії мотивації 12 3.Мотивація і гроші 16 Висновки 18 Список літератури 19

Вступ 3 1. Теоретична частина 5 1.1. Визначення поняття мотивації 5 1.2. Основні мотиваційні теорії 10 1.2.1. Змістовні теорії мотивації 10 1.2.2. Процесні теорії мотивації 18 1.3. Іноземний та вітчизняний досвід впровадження теорій мотивації 25 1.3.1. Загальні фактори мотивації 25 1.3.2. Мотивація та соціальне партнерство 26 1.3.3. Мотивація персоналу щодо досягнення стратегічних цілей організації 28 2. Практична частина 35 2.1. Характеристика досліджуваного підприємства 35 2.2. Аналіз системи мотивації на підприємстві 38 2.3. Удосконалення системи мотивації співробітників ресторану 43 Висновки 52 Список використаних джерел 55

Зміст Вступ 3 1 Загальні теорії мотивації 4 2 Можливості теорії очікувань 6 3 Завдання менеджерів мотиваційної політики 9 4 Організація системи просування як метод мотивації 12 Висновок 14 Література 15