институт.com.ua - национальный студенческий портал Украины
  • ТОП-объявления
  • Работа для студентов
Система объявлений институт.com.ua поможет Вам найти или разместить объявления для студентов, связанные с образованием в Украине и зарубежом, трудоустройством для студентов, репетиторством. Также Вы можете разместить информацию об услугах в сфере образования.

Вакансии от ведущего новостного сервера Новости Мира

Мы рады пригласить к сотрудничеству целеустремлённых и образованных молодых людей. Если вы всегда в курсе событий в мире и не только, если вы отлично владеете языком, как инструментом выражения своих мыслей, если вам есть чем поделиться с окружающими вас людьми и миром мы рады предложить вам свои страницы для размещения ваших новостных и аналитических материалов.

Мы не ограничим ваc в средствах выражения, при условии что они не выйдут за пределы действующего законодательства. Мы не станем навязывать вам своё мнение и вмешиваться в творческий процесс. От вас требуется отличное знание грамматики и написание текстов без грамматических и пунктуационных ошибок. Так же обязательным требованием является понимание сути предмета или проблемы о которой пишете.

Если вы чувствуете в себе силы и желание творить, мы будем рады видеть ваши материалы на страницах сайта novostimira.com.ua

Гарантируем достойный и адекватный уровень оплаты ваших трудов.

Заполнить анкету можно здесь

Главная| Новости| Образование в Украине| Конференции, семинары| Работа для студентов| Рефераты| Контакты

Тема: Визначення рівноважної заробітної плати у різних моделях ринку праці

Каталог пособий и учебных материалов | Экономика труда | Курсовая | Страниц: 34 | Год: 2010 | Размер: 1233 кб. | Стоимость: 70 грн. | Смотреть | Купить

Визначення рівноважної заробітної плати у різних моделях ринку праці

Вступ 3
1.Сутність заробітної плати 5
1.1.Функції та види заробітної плати 6
1.2. Форми заробітної плати 8
2. Особливості ринку праці 15
2.1. Види попиту на працю 17
2.2.Пропозиція робочої сили 18
3. Визначення рівноважної заробітної плати у різних моделях ринку праці 23
3.1.Заробітна плата на конкурентному та в монопсонічному ринку праці. 23
3.2.Мінімальна заробітна плата 28
3.3.Визначення заробітної плати і фундаментальні економічні закони 30
Висновок 31
Список літератури 33
Завдання 34
Cмотрите также:
РИНОК ПРАЦІ ПРОБЛЕМИ РИНКУ ПРАЦІ В УКРАЇНІ

ЗМІСТ ВСТУП 4 РОЗДІЛ 1. ПРОБЛЕМИ РИНКУ ПРАЦІ В УКРАЇНІ 6 1.1.Характеристика ринку праці України 6 1.2. Сутність заробітної плати і її формування 10 РОЗДІЛ 2. ВИЗНАЧЕННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ НА РІЗНИХ РИНКАХ ПРАЦІ ЗАЛЕЖНО ВІД ТИПУ РИНКОВОЇ КОНКУРЕНЦІЇ 24 2.1.Заробітна плата в умовах чистої конкуренції 24 2.2.Формування заробітної плати в умовах монопсонії 27 2.3.Заробітна плата в умовах недосконалої конкуренції 32 РОЗДІЛ 3.ОСНОВНІ ПРИНЦИПИ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 34 3.1. Вплив державного регулювання на ринку праці України 34 3.2.Значення мінімальної заробітної плати 35 3.3.Наслідки регулювання ринку праці України. 38 ВИСНОВКИ 40 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 42

РИНОК ПРАЦІ ПРОБЛЕМИ РИНКУ ПРАЦІ В УКРАЇНІ

ЗМІСТ ВСТУП 3 РОЗДІЛ 1. ПРОБЛЕМИ РИНКУ ПРАЦІ В УКРАЇНІ 5 1.1.Характеристика ринку праці України 5 1.2. Сутність заробітної плати і її формування 9 РОЗДІЛ 2. ВИЗНАЧЕННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ НА РІЗНИХ РИНКАХ ПРАЦІ 23 2.1.Модель конкуренції 23 2.2.Модель монопсонії 26 РОЗДІЛ 3. ОСНОВНІ ПРИНЦИПИ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 32 3.1. Тарифна система оплати праці робітників 33 3.2. Безтарифна система оплати праці робітників 37 ВИСНОВКИ 39 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 41

РИНОК ПРАЦІ ПРОБЛЕМИ РИНКУ ПРАЦІ В УКРАЇНІ

ЗМІСТ ВСТУП 3 РОЗДІЛ 1. ПРОБЛЕМИ РИНКУ ПРАЦІ В УКРАЇНІ 5 1.1.Характеристика ринку праці України 5 1.2. Сутність заробітної плати і її формування 9 РОЗДІЛ 2. ВИЗНАЧЕННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ НА РІЗНИХ РИНКАХ ПРАЦІ 23 2.1.Модель конкуренції 23 2.2.Модель монопсонії 26 РОЗДІЛ 3. ОСНОВНІ ПРИНЦИПИ РЕГУЛЮВАННЯ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 32 3.1. Тарифна система оплати праці робітників 33 3.2. Безтарифна система оплати праці робітників 37 ВИСНОВКИ 39 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 41

ЕКОНОМІЧНА СУТНІСТЬ РИНКУ ПРАЦІ

ПЛАН РОБОТИ ВСТУП 2 - 3 Розділ І. ЕКОНОМІЧНА СУТНІСТЬ РИНКУ ПРАЦІ 4 - 18 1.1 Ринок праці і механізми його регулювання 4 - 15 1.2. Функції ринку праці 15 - 18 Розділ 2. ЕКОНОМІЧНА СУТНІСТЬ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 19 - 28 2.2. Структура заробітної плати 19 - 23 2.3. Форми і системи заробітної плати 24 - 28 Розділ 3. ПРОБЛЕМИ РИНКУ ПРАЦІ І ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 29 - 39 В УКРАЇНІ 3.1. Проблеми ринку праці і зарплати в Україні 29 - 33 3.2. Перспективи розвитку ринку праці і 33- 39 підвищення заробітної плати в Україні ВИСНОВКИ 40 - 43 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 44

Юридичне визначення поняття оплати праці, структура і функції заробітної пл

ЗМІСТ Вступ 3 Розділ 1. Юридичне визначення поняття оплати праці, структура і функції заробітної плати 5 1.1. Правове регулювання оплати праці за законодавством України 5 1.2. Системи оплати праці 10 1.3. Порядок виплати заробітної плати та її надання при відхиленні від умов, передбачених тарифами 16 Розділ 2. Основні гарантії захисту права працівників на оплату праці 24 2.1. Забезпечення права на отримання заробітної плати 24 2.2. Право на індексацію та компенсацію заробітної плати 27 2.3. Юридична відповідальність за порушення прав на оплату праці 31 Висновок 34 Література і нормативні акти 36

Юридичне визначення поняття оплати праці, структура і функції заробітної пл

ЗМІСТ Вступ 3 Розділ 1. Юридичне визначення поняття оплати праці, структура і функції заробітної плати 5 1.1. Правове регулювання оплати праці за законодавством України 5 1.2. Системи оплати праці 10 1.3. Порядок виплати заробітної плати та її надання при відхиленні від умов, передбачених тарифами 16 Розділ 2. Основні гарантії захисту права працівників на оплату праці 24 2.1. Забезпечення права на отримання заробітної плати 24 2.2. Право на індексацію та компенсацію заробітної плати 27 2.3. Юридична відповідальність за порушення прав на оплату праці 31 Висновок 34 Література і нормативні акти 36

Заробітна плата

ЗМІСТ ВСТУП 4 1.Нова організація заробітної плати, як головний фактор зростання її стимулюючої ролі. 6 1.1. Проблеми організації заробітної плати та напрямки її вирішення в умовах реформування економіки 6 1.2. Вплив сучасних особливостей хазяйнування на зміст заробітної плати та вартості робочої сили 10 1.3. Оновлення елементів організації оплати праці в сучасних умовах 13 1.3.1.Державне регулювання 13 1.3.2. Тарифно-договірне регулювання 15 1.3.3. Тарифна система як засіб диференціації заробітної плати 17 2. Організація безтарифної системи заробітної плати в акціонерному товаристві "Гранат" та її економічне обґрунтування 19 2.1. Розробка сітки співвідношень в оплаті праці різних кваліфікаційних груп 19 2.2. Механізм розрахунку значень коефіцієнтів та діапазонів співвідношень заробітної плати 22 2.3. Розрахунок фонду оплати праці для різних виробничих підрозділів 27 3.Рекомендації по організації заробітної плати в умовах дії економічних принципів її регулювання 30 ВИСНОВКИ 32 Список використаної літератури 33

Правове регулювання оплати праці

Вступ 3 1. Поняття, структура заробітної плати та її відмінність від винагород за цивільно-правовими договорами, гарантійних і компенсаційних виплат 5 2. Методи регулювання заробітної плати. Організація оплати праці на підприємстві. Тарифна система та характеристика її елементів 7 3. Система регулювання заробітної плати та її види 14 4. Оплата праці при відхиленні від встановлених нормальних умов праці 15 5. Порядок виплати заробітної плати. Обмеження утримання із заробітної плати 17 6. Індексація і компенсація заробітної плати у зв'язку з затримкою виплати 19 Висновок 20 Задача 23 Література: 25

Фонд оплати праці.

Зміст Вступ 1.Облік заробітної плати і витрат на оплату праці 1.1. Організація заробітної плати, форми і системи оплати праці 1.2. Утримання і відрахування з заробітної плати 1.3. Облік заробітної плати на рахунках 2.Аналіз формування засобів на оплату праці 2.1. Аналіз форм і систем оплати праці 2.2. Аналіз складу фонду оплати праці 2.3.Загальна оцінка використання фонду заробітної плати Висновок Список використовуваної літератури

"Ринок праці в Україні: принципи становлення і функціонування."

План Вступ 3 Розділ 1. Ринок праці: сутність, зміст і структура 5 1.1. Функціонування ринку праці 5 1.2. Сегменти ринку праці 8 1.3. Основні моделі ринку праці 13 Розділ 2. Попит на працю. Пропозиція праці 18 2.1. Економічна природа заробітної плати 18 2.2. Структура індивідуального ринку праці: рівень заробітної плати та зайнятість. Ринок праці з досконалою і недосконалою конкуренцією 22 2.3. Організація оплати праці в Україні 26 Висновок 33 Список використаної літератури 34