Тема: Контрольні питання з аудиту та економічного аналізу

ВСТУП 3 1. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГІЧНІ АСПЕКТИ ОРГАНІЗАЦІЇ АУДИТУ ВЛАСНОГО КАПІТАЛУ 5 1.1. Економічна сутність власного капіталу 5 1.2. Економіко-правовий аналіз нормативної бази та спеціальної літератури з аналізу та аудиту власного капіталу 10 2. МЕТОДИКА ЕКОНОМІЧНОГО АНАЛІЗУ ТА АУДИТУ ВЛАСНОГО КАПІТАЛУ 13 2.1. Загальна характеристика підприємства 13 2.2. Організаційно-інформаційні аспекти аналізу власного капіталу 18 2.3. Організація і методика загального та факторного аналізу власного капіталу 20 3. ОРГАНІЗАЦІЯ АУДИТУ ВЛАСНОГО КАПІТАЛУ 27 3.1. Організація проведення аудиту власного капіталу 27 3.2. Шляхи удосконалення організації і методики економічного аналізу та аудиту власного капіталу із застосуванням комп’ютерних технологій 51 ВИСНОВКИ І ПРОПОЗИЦІЇ 54 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 56 ДОДАТКИ

ВСТУП 3 РОЗДІЛ 1. ОПЛАТА ПРАЦІ ЯК ОБ'ЄКТ БУХГАЛТЕРСЬКОГО ОБЛІКУ, АНАЛІЗУ ТА АУДИТУ 6 1.1. Сутність оплати праці, як обліково-аналітична категорія 6 1.2. Форми та види оплати праці на підприємствах 10 1.3. Критичний огляд джерельної бази з питань методології та організації обліку і звітності, економічного аналізу та аудиту оплати праці 18 РОЗДІЛ 2. МЕТОДОЛОГІЯ ТА ОРГАНІЗАЦІЯ ОБЛІКУ ТА ЗВІТНОСТІ ОПЛАТИ ПРАЦІ 22 2.1. Нормативно-правове регулювання бухгалтерського обліку і звітності оплати праці 22 2.2. Методологія бухгалтерського обліку і звітності оплати праці 25 2.3. Гармонізація та стандартизація обліку і звітності оплати праці 44 2.4. Напрями удосконалення методології та організації обліку та звітності оплати праці 49 РОЗДІЛ 3. ЕКОНОМІЧНИЙ АНАЛІЗ ОПЛАТИ ПРАЦІ 54 3.1. Інформаційне забезпечення та методи економічного аналізу оплати праці 54 3.2. Факторний аналіз оплати праці 59 3.3. Використання результатів економічного аналізу оплати праці в управлінні підприємством 64 РОЗДІЛ 4. МЕТОДОЛОГІЯ ТА ОРГАНІЗАЦІЯ АУДИТУ ОПЛАТИ ПРАЦІ 71 4.1. Методи та процедури аудиту оплати праці 71 4.2. Шляхи удосконалення аудиту оплати праці 77 4.3. Методи і моделі прийняття рішень на основі аудиту оплати праці 85 ВИСНОВКИ 91 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 95 ДОДАТКИ 104-111

ВСТУП 3 РОЗДІЛ 1. Теоретико-методологічні аспекти організації і методики аудиту розрахунків з оплати праці 5 1.1. Економічна сутність заробітної плати та її роль в мотивації праці 5 1.2. Організаційно-інформаційна модель аналізу ефективності використання трудових ресурсів 11 1.3. Організаційно-економічна характеристика ТОВ „Крістал – 96” 16 РОЗДІЛ 2. Організація і методика економічного аналізу та аудиту ефективності використання трудових ресурсів на підприємстві 21 2.1. Організація і методика загального та факторного аналізу ефективності використання трудових ресурсів 21 2.2. Організація і методика аудиту розрахунків з оплати праці 26 ВИСНОВКИ І ПРОПОЗИЦІЇ 41 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 44 ДОДАТКИ 47

1. Скласти план графік послідовності проведення загального аудиту господарської діяльності. 3 2. Описати методику оформлення, передачі та обговорення чернеток та інших робочих документів аудиту. 8 3. Охарактеризувати контрольні функції керівника підприємства. 14 Список використаної літератури 18

ВСТУП 3 1.Теоретичні аспекти економічного аналізу діяльності підприємств 5 1.1.Сутність економічного аналізу і його роль в оцінці діяльності підприємств 5 1.2.Основні методи економічного аналізу 10 2.Оцінка методики аналізу підприємства 19 2.1.Оцінка методики аналізу виконання плану реалізації продукції 19 2.2.Економічний аналіз рентабельності діяльності 24 3.Вдосконалення системи економічного аналізу підприємства 29 ВИСНОВОК 32 СПИСОК ЛІТЕРАТУРИ 33