Тема: ВИЗНАЧЕННЯ ФОНДУ РОБОЧОГО ЧАСУ, ЙОГО ЗНАЧЕННЯ В ГОСПОДОРСЬКІЙ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА

Каталог пособий и учебных материалов | Экономика предприятия | Курсовая | Страниц: 52 | Год: 2010 | Размер: 268 кб. | Стоимость: 70 грн. | Смотреть | Купить

ВИЗНАЧЕННЯ ФОНДУ РОБОЧОГО ЧАСУ, ЙОГО ЗНАЧЕННЯ В ГОСПОДОРСЬКІЙ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА

ЗМІСТ

ВСТУП 3
1 ВИЗНАЧЕННЯ ФОНДУ РОБОЧОГО ЧАСУ, ЙОГО ЗНАЧЕННЯ В ГОСПОДОРСЬКІЙ ДІЯЛЬНОСТІ ПІДПРИЄМСТВА
1.1 Сутність фонду робочого часу та чинники, що на нього
впливають 5
1.2. Завдання, принципи та джерела аналізу фонду робочого часу 14
1.3. Критична оцінка методів аналізу використання фонду робочого часу 16
2 АНАЛІЗ ФОНДУ РОБОЧОГО ЧАСУ В СПЦ-2 ВАТ „КРИВОРІЖСТАЛЬ”
2.1 Техніко-економічна характеристика СПЦ-2 25
2.2 Аналіз забезпеченості підприємства робочою силою 26
2.3 Аналіз використання робочого часу 30
2.4 Аналіз продуктивності праці 32
3 РЕЗЕРВИ ЗБІЛЬШЕННЯ ЕФЕКТИВНОСТІ ВИКОРИСТАННЯ РОБОЧОГО ЧАСУ В СПЦ-2 37
ВИСНОВКИ 42
СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 45
ДОДАТКИ 47

Смотреть | Купить

Cмотрите также:

Планування використання робочого часу працівниками апарату правління

ВСТУП 3 РОЗДІЛ 1 ТЕОРЕТИЧНІ АСПЕКТИ ПЛАНУВАННЯ ВИКОРИСТАННЯ РОБОЧОГО ЧАСУ 5 1.1 Поняття робочого часу його облік та структура 5 1.2 Показники використання робочого часу 9 1.3 Особливості нормування використання робочого часу управлінської праці 12 РОЗДІЛ 2 АНАЛІЗ ПІДСУМКІВ РОБОТИ ПІДПРИЄМСТВА 27 2.1 Коротка характеристика діяльності ВАТ «Кверкус» 27 2.2 Оцінка використання фонду робочого часу 32 РОЗДІЛ 3 ШЛЯХИ УДОСКОНАЛЕННЯ ВИКОРИСТАННЯ РОБОЧОГО ЧАСУ ПРАЦІВНИКІВ АПАРАТУ УПРАВЛІННЯ 36 3.1 Принципи ефективності використання кадрового потенціалу 36 3.2 Заходи щодо підготовки та підбору кадрів 40 ВИСНОВКИ 48 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 50

Аналіз правового регулювання робочого часу і часу відпочинку

ЗМІСТ: Вступ …………………………………………………………………..….3 Розділ І. Теоретичні аспекти робочого часу і часу відпочинку 1. Робочий час, його структура, класифікація затрат робочого часу ……………………………………………….………………………….…….6 2. Час відпочинку і його види ……………………………………….13 3. Особливості дослідження регулювання робочого часу в сучасних умовах ………………………………………………………………..15 Розділ ІІ. Аналіз правового регулювання робочого часу і часу відпочинку 1. Поняття і значення правового регулювання робочого часу і часу відпочинку………..……………………………………………………......18 2. Нормативно-правове забезпечення робочого часу …………..…..19 3. Нормативно-правове забезпечення часу відпочинку…………….34 4. Розрахунок норм тривалості робочого часу …………. ……......57 Розділ ІІІ. Напрями вдосконалення правового забезпечення робочого часу і часу відпочинку 1. Особливості правового регулювання робочого часу і часу відпочинку в зарубіжних країнах ……………………………………………59 2. Практика застосування трудового законодавства щодо робочого часу і часу відпочинку …………………………………………………..……62 3. Шляхи вдосконалення нормування праці в сучасних умовах……………………………………………………………………………67 4. Пропозиції щодо вдосконалення нормативно-правового забезпечення робочого часу і часу відпочинку………………………….…75 Висновки………………..…………………………………………….…78 Список використаних нормативно-правових актів та літературних джерел ………………..……………………………………………….…………81 Додатки

Аналіз використання робочого часу і стану трудової дисципліни на підприємстві

ВСТУП 3 1 ТЕОРЕТИЧНІ АСПЕКТИ КОМПЛЕКСНОЇ ОЦІНКИ ЕФЕКТИВНОСТІ ВИКОРИСТАННЯ РОБОЧОГО ЧАСУ 5 2 ОЦІНКА ЕФЕКТИВНОГО ВИКОРИСТАННЯ ТРУДОВИХ РЕСУРСІВ НА ПРИКЛАДІ ДІЯЛЬНОСТІ ВАТ «МАШЛІСТОРГ» 13 3 АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ ФОНДУ РОБОЧОГО ЧАСУ 26 ВИСНОВКИ 30 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 34 ДОДАТКИ 35

"Поняття та види робочого часу"

Зміст Вступ 2 1. Поняття та види робочого часу 4 1.1 Поняття робочого часу 4 1.2 Тривалість робочого часу 5 1.3 Надурочна робота та чергування 10 2. Поняття та види режиму робочого часу 14 2.1 Загальний режим робочого часу 14 2.2 Спеціальний режим робочого часу 15 3. Облік робочого часу 19 Висновок 21 Перелік використаної літератури: 30

Правове регулювання робочого часу

Вступ 3 Розділ 1. Робочий час, як норма праці та його види 6 1.1. Поняття робочого часу 6 1.2. Норма робочого часу в трудовому праві України 7 1.3. Види робочого часу та їх характеристика 9 Розділ 2. Правове регулювання відхилень від нормативів робочого часу 15 2.1. Надурочні роботи, як вид відхилення від нормативів робочого часу 15 2.2. Ненормований робочий день, як вид відхилення від нормативів робочого часу 17 Розділ 3. Правове регулювання режиму робочого часу 20 3.1. Поняття режиму робочого часу та його види 20 2.2. Облік робочого часу по трудовому законодавстві України 24 Висновки 26 Список використаних джерел 28

Поняття робочого часу. Нормативи робочого часу

Зміст Вступ 3 1. Поняття робочого часу. Нормативи робочого часу 4 2. Види робочого дня і робочого тижня 6 3. Надурочні роботи 14 4. Чергування на підприємстві і в установах 17 Висновки 18 Нормативні акти та література 19

Поняття робочого часу. Нормативи робочого часу

Характеристика робочого часу, його види. Колективний трудовий спор і страйк.

Зміст 1. Охарактеризуйте поняття робочого часу, його види 3 2. Дайте визначення колективного трудового спору і страйку 6 Список літератури 17

Законодавче регулювання робочого часу

Вступ 3 1. Сутність та види робочого часу 4 2. Режим та облік робочого часу 10 3. Поняття надурочних робіт та порядок їх застосування. Чергування. 15 Висновок 19 Список використаної літератури 20

АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ РОБОЧОГО ЧАСУ І СТАНУ ТРУДОВОЇ ДИСЦИПЛІНИ НА ВАТ „РОСИ БУКОВИНИ

ВСТУП 3 РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ЗДІЙСНЕННЯ ЕКОНОМІЧНОГО АНАЛІЗУ ВИКОРИСТАННЯ РОБОЧОГО ЧАСУ І СТАНУ ТРУДОВОЇ ДИСЦИПЛІНИ НА ПІДПРИЄМСТВІ 5 1.1. Зміст, завдання та інформаційне забезпечення аналізу використання трудових ресурсів та робочого часу на підприємстві 5 1.2. Методика проведення аналізу використання робочого часу і стану трудової дисципліни на підприємстві 7 РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ ВИКОРИСТАННЯ РОБОЧОГО ЧАСУ І СТАНУ ТРУДОВОЇ ДИСЦИПЛІНИ НА ВАТ „РОСИ БУКОВИНИ” 16 2.1. Загальна характеристика підприємства 16 2.2. Аналіз ефективності використання робочого часу і стану трудової дисципліни на підприємстві 20 РОЗДІЛ 3. РЕЗЕРВИ ТА ШЛЯХИ ПОКРАЩЕННЯ ВИКОРИСТАННЯ РОБОЧОГО ЧАСУ І ТРУДОВОЇ ДИСЦИПЛІНИ НА ПІДПРИЄМСТВІ 29 ВИСНОВКИ І ПРОПОЗИЦІЇ 35 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 38

Новини освіти