Тема: Економіка праці організації

Каталог пособий и учебных материалов | Экономика труда | Контрольная | Страниц: 14 | Год: 2010 | Размер: 26 кб. | Стоимость: 50 грн. | Смотреть | Купить

Економіка праці організації

1. Назвіть основні процеси руху кадрів 3
2. Розкрийте поняття «заробітна плата як ціна робочої сили» 9
Задача 13
Бригада будівельного управління виконала за квітень і листопад звітно-го року такі роботи:
Вид робіт Обсяг робіт Норма часу на ви-мірювач робіт, людино-год. Сума, нормо-год.
Бетонні, м3 20200 0,44 8888
Арматурні, т 11400 8,3 94620
Опалубні, м2 240200 0,65 156130
Разом - - 259638

Визначіть виконання норм виробітку цією бригадою.

Перелік використаної літератури 14

Смотреть | Купить

Cмотрите также:

Оплата праці в Франції

Використана література: 1. Семенов А. Фактори продуктивності праці.// Економіст. – М., 1998. - №4. 2. Колосніцина М.Г. Економіка праці. - М., 1998. 3. Праця за рубежем. – М., 1991. - №4 . 4. Вайсбурд В.А. Організація оплати праці в країнах з розвинутою економікою. – М., 1998. 5. Семенов А. Продуктивність праці і перспективи економічного росту.// Економіст. – М., 1995. - №2. 6. Рональд Дж. Еренберг. Сучасна економіка праці. - М. 1998. 7. Економіка. – 25 липня. – М., 2003 8. www.gosslugba.kz

Контрольна економіка праці

ЗМІСТ 1. Аналіз ринку праці м. Києва………………………………………….3 2. Описати організацію праці і нормування праці (Завод „КВРЗ”, посада „бухгалтер”)………………………………………………………8 3. Враховуючи усі п’ять елементів організації заробітної плати, оцінити в системі оплати праці і запропонувати заходи по поліпшенню з будь-якого досвіду…………………………………………………….17 Література………………………………………………………………..22

Контрольна економіка праці

ЗМІСТ 1. Аналіз ринку праці м. Києва 3 2. Описати організацію праці і нормування праці (Ресторан „Липский особняк”, посада „кондитер”) 13 3. Враховуючи усі п’ять елементів організації заробітної плати оцінити в системі оплати праці і запропонувати заходи по поліпшенню з будь-якого досвіду 17 Література 25

Нормування праці при бригадній формі її організації (на прикладі)

Вступ 3 1. Теоретичні основи нормування праці при бригадній формі її організації 5 1.1. Сутність, цілі і завдання організації праці 5 2. Бригадна форма організації праці 8 1.3. Основи нормування і оплати праці при бригадній формі організації праці 12 2. Аналіз практики та визначення напрямів удосконалення нормування праці будівельних бригад 20 2.1. Основи організації нормування праці у будівництві 20 2.2. Організаці праці в будівельній бригаді на гауковій основі 25 2.3. Напрямки вдосконалення робіт штукатурної бригади 31 Висновки 33 Література 36

Теоретичні основи організації обліку праці та її оплати

Зміст Вступ ................................................................................................................... 1. Теоретичні основи організації обліку праці та її оплати .......................... 1.1. Заробітна плата як економічна категорія....................................... 1.2. Нормативне регулювання оплати праці ........................................ 1.3. Огляд літературних джерел ........................................................... 2. Стан організації обліку праці та її оплати в ТОВ АФ „Косівщинська”...... 2.1. Організаційно-економічна характеристика підприємства........... 2.2. Форми і системи оплати праці........................................................ 2.3. Первинний облік оплати праці....................................................... 2.4. Синтетичний та аналітичний облік оплати праці......................... 2.5. Розробка облікової політики з питань обліку оплати праці........ 3. Шляхи вдосконалення обліку праці та її оплати....................................... 3.1. Шляхи вдосконалення первинного обліку .................................. 3.2. Шляхи вдосконалення синтетичного та аналітичного обліку..... 4. Автоматизація розрахунків з оплати праці................................................. 5. Економічна ефективність заходів з охорони праці на підприємстві........ 6. Економіка природокористування: економічні методи стимулювання раціонального використання та охорони природних ресурсів на підприємстві .................................................................................................. Висновки і пропозиції........................................................................................ Список використаної літератури....................................................................... Додатки................................................................................................................

Економіка праці

Вступ 2 1. Сутність державної політики в галузі зайнятості населення 3 2. Роль психофізіології в організації праці 9 3. Порядок визначення доплат та надбавок 12 Висновок 15 Список використаної літератури 17

Організація праці на підприємстві, її форми та напрями

Вступ 3 Розділ 1. Теоретичні основи організації праці на підприємстві 5 1.1. Сутність організації праці на підприємстві 5 1.2. Механізм реалізації основних функцій заробітної плати 7 Розділ 2. Особливості організації праці на готельному підприємстві «Європа» 11 2.1. Форма організації праці в готелі «Європа» 11 2.2. Шляхи покращення форм організації роботи 18 Розділ 3. Напрямки удосконалення елементів організації праці на виробничому підприємстві 21 Висновки 24 Список використаної літератури 25

Контрольна робота економіка праці

Зміст. 1. В чому полягає сутність методу сучасної економіки праці. 2 2. Які функції виконує ринок праці. 2 3. Охарактеризуйте зміст категорії "робочої сили" 3 4. Назвіть різновиди почасової системи оплати праці 5 5. Розкрийте зміст і назвіть елементи організації праці 6 6. Що є об’єктом нормування праці 7 7. Як розрахувати зміну продуктивності праці на основі застосування показників трудомісткості використання робочого часу. 8 8. Яких принципів має дотримуватися партнери під час проведення переговорів, укладання угод, а також при вирішенні колективних суперечок . 10 Література. 21

Сучасна економіка і умови охорони праці

План Вступ…………………………………………………………………..2 1. Сучасна економіка і умови охорони праці…………………..3 2. Сучасні проблеми поліпшення умов праці…………………...10 Висновки……………………………………………………………...24 Використана література……………………………………………...25

Організація нормування праці на виробництві (на будівництві)

ВСТУП 3 1 РЕГУЛЮВАННЯ РОБОЧОГО ЧАСУ ЯК ЕФЕКТИВНИЙ МЕТОД ОРГАНІЗАЦІЇ ПРАЦІ 5 1.1 Режим праці та відпочинку 5 1.2 Сутність нормування праці та його значення 6 1.3 Об єкти нормування праці 7 1.4 Норми затрат праці 12 2 ОСОБЛИВОСТІ ОРГАНІЗАЦІЇ НОРМУВАННЯ ПРАЦІ В БУДІВЕЛЬНИХ ПІДПРИЄМТВАХ 15 2.1 Коротка характеристика будівельного підприємства 15 2.2 Оцінка стану трудових ресурсів 18 3. ШЛЯХИ УДОСКОНАЛЕННЯ ОРГАНІЗАЦІЇ НОМУВННЯ ПРАЦІ В БУДІВНИЦТВІ 29 ВИСНОВКИ 34 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 38

Новини освіти