Тема: ОСНОВИ ПРАВОВОГО РЕГУЛЮВАННЯ ЗАЙНЯТОСТІ НАСЕЛЕННЯ ПРАЦЕВЛАШТУВАННЯ

вступ 3 Розділ 1. Поняття зайнятості населення. Правове регулювання працевлаштування громадян України 5 Розділ 2. Державна служба зайнятості та її повноваження у забезпеченні зайнятості 15 Розділ 3. Поняття працевлаштування та його правові форми 19 Розділ 4. Поняття безробітного і його правове становище 22 ВИСНОВКИ 30 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 32

Зміст стор. Вступ Розділ I. Загальні питання правового регулювання зайнятості та працевлаштування 1.1. Поняття зайнятості 1.2. Державна політика в сфері зайнятості населення а). державні гарантії права на вибір зайнятості в Україні Розділ II. Міжнародні правові акти про зайнятість Розділ III. Понятті працевлаштування та безробіття 3.1. Правові питання працевлаштування 3.2. Державні органи України, які займаються працевлаштуванням а). державна служба зайнятості 3.3. Поняття безробіття Висновок Література

Зміст 1. Джерела трудового права 3 2. Основи правового регулювання зайнятості населення і працевлаштування 11 Задача 1 21 Задача 2 21 Задача З 22 Література 23

Вступ ВСТУП 3 1. Загальна характеристика зайнятості населення 5 1.1. Поняття зайнятості населення. Правове регулювання працевлаштування громадян України. 5 1.2. Проблеми зайнятості сільського населення 9 1.3. Міжнародні правові акти про зайнятість 12 2. Поняття працевлаштування 17 2.1. Правові форми працевлаштування 17 2.2. Державні гарантії у реалізації права на працю в Україні 24 3. Держані органи, які забезпечують працевлаштування громадян 28 3.1 Поняття безробітного і його правове становище 28 3. 2. Правові відносини органів державної служби зайнятості з підприємствами 34 ВИСНОВОК 40 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 42

1. Соціально-економічні аспекти ринку праці в Україні. Законодавство про зайнятість населення. 2 2. Поняття, форми зайнятості і державна політика в цій сфері. Державні гарантії (загальні і додаткові) зайнятості населення. 5 3. Поняття, види працевлаштування. Правова організація працевлаштування. 9 4. Державна служба зайнятості: структура і повноваження. 10 Задача 14 15-річний Сафонов, отримавши згоду батьків влаштуватися на роботу, звернувся до центру зайнятості за консультацією про можливість отримання роботи. Сафонов був направлений для працевлаштування на підприємство за рахунок встановленої виконкомом міської ради броні. Однак директор підприємства відмовився прийняти Сафонова на роботу, мотивуючи відмову тим, що на підприємстві дорослі робітники зайняті з неповним робочим тижнем, а для неповнолітніх взагалі роботи немає. Чи правомірні дії директора? Чи є направлення центру зайнятості обов'язковим для керівника підприємства? Список використаних джерел 17