Організація та методика обліку, аналізу та аудиту оплати праці

ВСТУП 3
РОЗДІЛ 1. ОПЛАТА ПРАЦІ ЯК ОБ'ЄКТ БУХГАЛТЕРСЬКОГО ОБЛІКУ, АНАЛІЗУ ТА АУДИТУ 6
1.1. Сутність оплати праці, як обліково-аналітична категорія 6
1.2. Форми та види оплати праці на підприємствах 10
1.3. Критичний огляд джерельної бази з питань методології та організації обліку і звітності, економічного аналізу та аудиту оплати праці 18
РОЗДІЛ 2. МЕТОДОЛОГІЯ ТА ОРГАНІЗАЦІЯ ОБЛІКУ ТА ЗВІТНОСТІ ОПЛАТИ ПРАЦІ 22
2.1. Нормативно-правове регулювання бухгалтерського обліку і звітності оплати праці 22
2.2. Методологія бухгалтерського обліку і звітності оплати праці 25
2.3. Гармонізація та стандартизація обліку і звітності оплати праці 44
2.4. Напрями удосконалення методології та організації обліку та звітності оплати праці 49
РОЗДІЛ 3. ЕКОНОМІЧНИЙ АНАЛІЗ ОПЛАТИ ПРАЦІ 54
3.1. Інформаційне забезпечення та методи економічного аналізу оплати праці 54
3.2. Факторний аналіз оплати праці 59
3.3. Використання результатів економічного аналізу оплати праці в управлінні підприємством 64
РОЗДІЛ 4. МЕТОДОЛОГІЯ ТА ОРГАНІЗАЦІЯ АУДИТУ ОПЛАТИ ПРАЦІ 71
4.1. Методи та процедури аудиту оплати праці 71
4.2. Шляхи удосконалення аудиту оплати праці 77
4.3. Методи і моделі прийняття рішень на основі аудиту оплати праці 85
ВИСНОВКИ 91
СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 95
ДОДАТКИ 104-111

Cмотрите также:

Організація обліку та методика аудиту розрахунків з оплати праці

Вступ 3 Розділ 1. Теоретичні аспекти та економічна сутність оплати праці 7 1.1. Економічна суть оплати праці 7 1.2. Форми, системи та фонд оплати праці 9 1.3. Завдання обліку праці та її оплати 30 1.4. Огляд нормативно-правової бази по темі дослідження 33 1.5. Коротка характеристика підприємства ТОВ «Назва» 37 Розділ 2. Організація обліку розрахунків по оплаті праці 40 2.1. Особливості організації обліку заробітної плати 40 2.2. Первинний облік оплати праці 41 2.3. Аналітичний та синтетичний облік оплати праці 43 2.4. Автоматизація бухгалтерського обліку розрахунків з оплати праці 54 Розділ 3. Аналіз розрахунків з оплати праці 81 3.1. Аналіз формування та використання фонду оплати праці 81 3.2. Аналіз динаміки показників оплати праці 89 3.3. Аналіз стану розрахунків з оплати праці 91 Розділ 4. Організація та методика аудиту розрахунків з оплати праці 98 4.1. Методика та організація проведення аудиту розрахунків з оплати праці 98 4.2. Аудит обліку за розрахунками з оплати праці 109 4.2.1. Організація і методика аудиту нарахування оплати праці на підприємстві 109 4.2.2. Організація і методика розрахунків з працівниками по оплаті праці 121 4.3. Узагальнення результатів проведення аудиторської перевірки 123 Висновки та пропозиції 126 Список використаних джерел 131 Додатки 140

Організація обліку аналізу та аудиту операцій з використанням праці та її оплати

ВСТУП РОЗДІЛ 1 Теоретичні аспекти організації обліку операцій з оплати праці 7 1.1 Економічний зміст праці та її оплати 7 1.2 Аналіз нормативної бази та огляд спеціальної літератури 18 1.3 Організаційно-економічна характеристика підприємства 20 РОЗДІЛ 2 Організація обліку використання та оплати праці 27 2.1 Організація обліку та документування господарських операцій з обліку оплати праці 27 2.2 Фінансовий облік витрат на оплату праці 33 2.3 Управлінський облік з оплати праці 52 2.4 Податковий облік операцій з використанням праці та її оплати 58 2.5. Відображення інформації про заробітну плату у звітності підприємства 69 РОЗДІЛ 3 Організація аналізу оплати праці 74 3.1 Завдання методи та інформаційна база аналізу використання оплати праці 74 3.2. Аналіз структури і динаміки заробітної плати на підприємстві 79 3.3. Аналіз ефективності використання трудових ресурсів 83 РОЗДІЛ 4 Організація аудиту використання праці та її оплати 91 4.1 Основні концепції зовнішнього аудиту використання праці та її оплати 91 4.2 Організація і методика зовнішнього аудиту оплати праці 93 4.3 Внутрішній аудит операцій з використання праці та її оплати 100 ВИСНОВКИ 107 СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ 110 ДОДАТКИ 117

Бухгалтерський облік оплати праці на підприємстві

Зміст Вступ 3 Розділ І. Теоретично-методологічні основи обліку, аналізу та аудиту 7 1.1 Економічна сутність заробітної плати як об’єкта обліку і аудиту в системі аудиту 7 1.2 Форми і системи оплати праці 12 1.3 Огляд нормативної та спеціальної літератури з питань обліку і аудиту оплати праці 23 Розділ ІІ. Бухгалтерський облік оплати праці на підприємстві 31 2.1. Документування відпрацьованого часу 31 2.2. Облік нарахування заробітної плати 39 2.3. Облік нарахувань на фонд оплати праці 43 2.5. Облік інших розрахунків з працівниками 65 2.6. Урахування інформації про заробітну плату у регістрах бухгалтерського обліку і звітності 69 Розділ ІІІ. Методика внутрішнього аудиту 71 3.1 Мета та завдання внутрішнього аудиту 71 3.2 Організація внутрішнього аудиту заробітної плати 75 3.3 Методика внутрішнього аудиту заробітної плати 78 Висновки та пропозиції 86 Список використаних джерел 91 Додатки

ОРГАНІЗАЦІЯ ТА МЕТОДИКА ОБЛІКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ НА ПІДПРИЄМСТВІ

ВСТУП 4 РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ТА МЕТОДИЧНІ АСПЕКТИ ОБЛІКУ, АНАЛІЗУ ТА АУДИТУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 7 1.1. Економічна сутність заробітної плати 7 1.2. Організація обліку заробітної плати на підприємстві 10 1.3. Міжнародний досвід обліку заробітної плати 16 РОЗДІЛ 2. ОРГАНІЗАЦІЯ ТА МЕТОДИКА ОБЛІКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ НА ПІДПРИЄМСТВІ 20 2.1. Економічна характеристика підприємства ЗАТ “Медтехсервіс” 20 2.2. Облік нарахування заробітної плати 28 2.3. Особливості нарахування та обліку допомоги у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю 32 2.4. Облік нарахування відпусток 46 2.5. Систематизація обліку заробітної плати за допомогою прикладних бухгалтерських програм 55 РОЗДІЛ 3. АНАЛІЗ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 61 3.1. Загальні положення аналізу заробітної плати 61 3.2. Оцінка загального обсягу та складу фонду оплати праці 62 3.3. Оцінка ефективності використання коштів на оплату праці 66 РОЗДІЛ 4. ОРГАНІЗАЦІЯ ТА МЕТОДИКА АУДИТУ РОЗРАХУНКІВ З ОПЛАТИ ПРАЦІ 74 4.1. Джерела отримання аудиторських доказів при проведенні аудиту витрат на оплату праці 74 4.2. Методика процесу аудиторської перевірки по заробітній платі 76 4.3. Методика аудиту розрахунків з оплати праці 83 4.4. Заключні процедури проведення аудиту та складання аудиторського висновку 86 ВИСНОВКИ ТА ПРОПОЗИЦІЇ 89 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 94

Теоритичні і методологічні основи обліку, аналізу і аудиту заробітної плати

Зміст Вступ 7 1.Теоритичні і методологічні основи обліку, аналізу і аудиту заробітної плати 12 1.1.Економічний зміст оплати праці і завдання її обліку, аналізу, аудиту; 12 1.2. Види, форми і системи оплати праці 17 1.3 Техніко-економічна характеристика підприємства 27 2. Питання обліку особового складу працівників та їх оплати праці 37 2.1. Нормативно-законодавча база, що регулює розрахунки з оплати праці 37 2.2. Облік особового складу працівників 45 2.3. Первинний облік використання робочого часу та оплати праці 48 2.4. Фонд оплати праці та його облік 53 2.4 Облік заробітної плати 68 3. Контроль і аудит розрахунків з оплати праці.....................................................77 3.1. Мета і завдання аудиту розрахунків з оплати праці.......................................77 3.2 Методика аудиту розрахунків з оплати праці...................................................80 4. Аналіз розрахунків з оплати праці та аналіз ефективності їх використання 88 4.1. Аналіз використання фонду робочого часу 88 4.2. Аналіз оплати праці 94 4.3. Аналіз співвідношення темпів росту продуктивності праці і оплати праці 103 4.4 Пропозиції, щодо вдосконалення обліку аудиту і аналізу розрахунків з оплати праці 106 Висновки 114 Список використаних джерел 120 Додатки.....................................................................................................................128

ОРГАНІЗАЦІЯ ТА МЕТОДИКА ОБЛІКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ НА ПІДПРИЄМСТВІ

ВСТУП 4 РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ТА МЕТОДИЧНІ АСПЕКТИ ОБЛІКУ, АНАЛІЗУ ТА АУДИТУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 7 1.1. Економічна сутність заробітної плати 7 1.2. Організація обліку заробітної плати на підприємстві 10 1.3. Організація розрахунків за заробітною платою за допомогою банківських платіжних карток 16 1.4. Міжнародний досвід обліку заробітної плати 21 РОЗДІЛ 2. ОРГАНІЗАЦІЯ ТА МЕТОДИКА ОБЛІКУ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ НА ПІДПРИЄМСТВІ 26 2.1. Економічна характеристика підприємства ЗАТ “Медтехсервіс” 26 2.2. Облік нарахування заробітної плати 34 2.3. Особливості нарахування та обліку допомоги у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю 38 2.4. Облік нарахування відпусток 52 2.5. Систематизація обліку заробітної плати за допомогою прикладних бухгалтерських програм 61 РОЗДІЛ 3. АНАЛІЗ ЗАРОБІТНОЇ ПЛАТИ 67 3.1. Загальні положення аналізу заробітної плати 67 3.2. Оцінка загального обсягу та складу фонду оплати праці 68 3.3. Оцінка ефективності використання коштів на оплату праці 72 РОЗДІЛ 4. ОРГАНІЗАЦІЯ ТА МЕТОДИКА АУДИТУ РОЗРАХУНКІВ З ОПЛАТИ ПРАЦІ 80 4.1. Джерела отримання аудиторських доказів при проведенні аудиту витрат на оплату праці 80 4.2. Методика процесу аудиторської перевірки по заробітній платі 82 4.3. Методика аудиту розрахунків з оплати праці 89 4.4. Заключні процедури проведення аудиту та складання аудиторського висновку 92 ВИСНОВКИ ТА ПРОПОЗИЦІЇ 95 СПИСОК ВИКОРИСТАНОЇ ЛІТЕРАТУРИ 100

Облік, аналіз та аудит розрахунків з оплати праці

Анотація 2 Вступ 3 Розділ 1. Теоретичні положення та економічна сутність оплати праці 6 1.1. Аналіз основних техніко-економічних показників діяльності ... та оцінка фінансового стану 6 1.2. Економічна суть оплати праці 17 1.3. Огляд нормативно-правової бази по темі дослідження 25 Розділ 2. Облік розрахунків з оплати праці 40 2.1. Первинний облік оплати праці 40 2.2. Аналітичний та синтетичний облік розрахунків з оплати праці 43 2.3. Автоматизація розрахунків з оплати праці 55 Розділ 3. Аналіз розрахунків з оплати праці 63 3.1. Завдання, джерела та методика аудиту розрахунків з оплати праці 63 3.2. Аналіз розрахунків з оплати праці на підприємстві 65 Розділ 4. Організація та методика аудиту розрахунків з оплати праці 72 4.1. Організація аудиту розрахунків з оплати праці 72 4.2. Методика проведення аудиту розрахунків з оплати праці 80 4.3. Узагальнення результатів проведення аудиторської перевірки 86 Висновки і пропозиції 90 Список використаних джерел 93 Додатки 9

Стан і шляхи удосконаленя обліку та аудиту праці і її оплати

Зміст Вступ .............................................................................................................. I.Огляд літератури ................................................................................................ II.Організаційно-економічна характеристика господарства ..……………… III.Стан і шляхи удосконаленя обліку та аудиту праці і її оплати 3.1. Економічна характеристика обєкту обліку та його завдання ….. 3.2. Форми, системи та види оплати праці ………………………….... 3.3.Організація первинного обліку праці та її оплати ………………. 3.4. Узагальнення та групування даних обліку праці ……………….. 3.5. Облік розрахунків допомоги по тимчасовій непрацездатності та щорічних і додаткових відпусток ……………………………... 3.6. Утримання із заробітної плати …………………………………... 3.7. Синтетичний та аналітичний облік праці та її оплати ………..... 3.8. Аудит обліку праці та її оплати ……………………………….. ... IV.Удосконаленя обліку праці та її оплати : 4.1. Удосконалення обліку праці та її оплати в Україні …………...... 4.2. Удосконаленя обліку праці та її оплати в Іванівській ДСС ….... Висновки та пропозиції ……………………………………………………...... Список використаної літератури ...................................................................... Додатки

Стан і шляхи удосконаленя обліку та аудиту праці і її оплати

Аудит нарахування оплати праці

Вступ 3 1. Мета та завдання аудиту нарахування оплати праці 4 2. Оцінка стану обліку, внутрішнього контролю праці та її оплати, визначення зон ризику 7 3. Організація і методика проведення аудиту праці і заробітної плати 9 4. Аудиторська програма по заробітній плати 12 5. Проведення аудиту нарахування оплати праці 17 Висновки 24 Список використаної літератури 25

Тема: Організація та методика обліку, аналізу та аудиту оплати праці

Каталог пособий и учебных материалов | Бухгалтерский учет | Диплом | Страниц: 111 | Год: 2007 | Размер: 171 кб. | Стоимость: 260 грн. | Смотреть | Купить

Організація та методика обліку, аналізу та аудиту оплати праці

Cмотрите также: